lunes, 28 de octubre de 2013
jueves, 24 de octubre de 2013
Cuatro tipos de personas que debe tener en su equipo
Hay quien dice que en una buena familia, para que se digne de ello, no debe faltar un medico, un contador, un abogado y un vendedor de enciclopedias. De igual forma, para tener un buen equipo de trabajo se debe incluir ciertos tipos de personas.
Los expertos aseguran que una característica de los equipos efectivos es que siempre tienen una mezcla de
personalidades, todas ellas con diferentes fortalezas y talentos que funcionan a la perfección ya que cada uno asume lo que otro deja fuera.
Aquí esos tipos de personalidades que nunca deben faltar en un equipo:
miércoles, 23 de octubre de 2013
Como construir las conductas correctas del equipo
Bien se dice que mas importante que llegar a la cima es mantenerse en ella, de igual manera formar un equipo no lo es todo, lo bueno es mantenerlo unido.
Y es ahí donde radica la importancia de mantener reglas, parámetros y conductas propias y adecuadas para mantener unido al grupo conservando los estándares de eficiencia requeridos por la organización.
Y es que a pesar de que la mayoría de los sistemas de gestión se
centran en el rendimiento individual, es fundamental recompensar y
reconocer a su equipo de forma colectiva.
Como jefe de equipo, es fundamental el poyo a los
comportamientos grupales a través de:
martes, 22 de octubre de 2013
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